5. Seminar: „Techniken" beratender Gespräche
In der systemischen Arbeit haben sich verschiedene Vorgehensweisen bei der Durchführung von Gesprächen als sehr effektiv erwiesen, um scheinbar festgefahrene Situationen in Bewegung zu bringen.
• Erstgespräch, Zielformulierungen - vom Anliegen zum Auftrag
• Hypothetische und zirkuläre Fragen - das systemische Interview
• Bildung von Hypothesen - das Prinzip Neugier
• Neutralität und Allparteilichkeit
• Herausarbeiten von Ressourcen
• Umdeuten und positive Konnotationen
Termin: 16.11. - 20.11. 2010
Umfang: 5 Tage